winkelwagen uitgebreid zoeken
print pagina
Management en Economie Bedrijfskunde

 

Boekhandel Douwes Den Haag

Fiscale shortcuts voor managementvennootschappen

Optimalisaties waar zelfs je accountant blij van wordt

Jan Hermans

Fiscale shortcuts voor managementvennootschappen

Fiscale shortcuts voor managementvennootschappen

Optimalisaties waar zelfs je accountant blij van wordt

Fiscale shortcuts voor managementvennootschappen

Nieuw

 

Ondernemers laten vaak geld liggen. Weet jij precies waar? In dit boek ontdek je hoe je je managementvennootschap inzet om meer netto over te houden, slimmer pensioen op te bouwen en, ja, zelfs je accountant blij te maken.

Nog te verschijnen

€ 24,99

Bezorgen: Zodra beschikbaar

Beschrijving Fiscale shortcuts voor managementvennootschappen

Ondernemers laten vaak geld liggen. Weet jij precies waar?

In dit boek ontdek je hoe je je managementvennootschap inzet om meer netto over te houden, slimmer pensioen op te bouwen en, ja, zelfs je accountant blij te maken. Je ontdekt welke mogelijkheden er bestaan en welke gevolgen je keuzes hebben – niet alleen fiscaal, maar ook strategisch en persoonlijk. Het resultaat: een doordachte structuur die meegroeit met jouw leven en ambities.

ISBN
9789493521056
Pagina's
216
Verschenen
Rubriek
Bedrijfskunde
Druk
1
Uitvoering
Paperback
Taal
Nederlands
Uitgever
Borgerhoff & Lamberigts

Work Smarter Manifest

Ondernemers zitten niet vast omdat ze te weinig doen. Ze zitten vast omdat ze te veel doen. Altijd druk bezig, altijd aan het rennen, zonder vooruit te komen. Bedrijven verdrinken vandaag in complexiteit, uitstel, controle en de reflex om altijd maar méér te doen.

GRINTA - De logica van samen werken aan samenwerking

In een wereld die razendsnel verandert, zal samenwerking nog steeds het verschil maken. Dit boek biedt leiders - met en zonder formele titel - een eenvoudige, krachtige logica om samen te werken aan een team, ongeacht het werkveld of de teamsamenstelling.

De Bedrijfsburn-out

In een tijd van personeelstekorten, voortdurende verandering en maatschappelijke druk lopen steeds meer organisaties langzaam vast. Niet abrupt, maar als een burn-out in slow motion. Terwijl plannen, KPI's en dashboards aanwezig zijn, loopt de vermoeidheid in teams op, worden klanten en partners kritischer en neemt het interne gedoe toe.

Bedrijfskunde

terug meer